Activ’Partners cible l’efficacité professionnelle avec sa plate-forme de 100 micro modules de formation e-learning

Le micro-learning est un concept de formation en ligne enrichi en vidéo, proposant des séquences courtes, 1 à 2 minutes : Activ’partners propose ainsi sur sa plate-forme, un bouquet de 100 modules autour de l’efficacité professionnelle.

100 micro modules e-learning en libre-service sur l’efficacité professionnelle

Disponibles sur sa plateforme, les formations délivrent des réponses opérationnelles en matière d’efficacité professionnelle au poste de travail : management d’équipe, vente, communication écrite, développement personnel, gestion de projets, anglais des affaires …

Accessible anytime, anywhere, la plate-forme de micro learning est consultable par l’ensemble des collaborateurs à tout moment, ce qui leur permet d’aller puiser instantanément la ressource dont ils ont besoin.

« Nos modules peuvent se gérer au gré des disponibilités. Ils sont courts et faciles à insérer dans l’emploi du temps, en toutes circonstances puisqu’ils sont accessibles depuis tout type de terminaux connectés à Internet, smartphones, tablettes, ordinateurs portables », ajoute Séverine Lacan, présidente-fondatrice de Activ’Partners. « Ils répondent aux nouvelles tendances soulignées par la réforme actuelle de la Formation professionnelle, la digitalisation et l’individualisation de la formation. »

Et vous, comment vivez-vous l’efficacité professionnelle ?

A l’écoute permanente des besoins de ses clients afin d’ajuster et enrichir constamment son offre de formations, Activ’partners a interrogé début 2018 ses clients, DRH et managers, sur leur façon de juger et de valoriser l’efficacité professionnelle, la leur et celle de leurs collègues et collaborateurs. Les résultats de l’enquête menée en partenariat avec le cabinet Kyu Lab, seront présentés publiquement lors d’une matinée le 29 mars à Paris, 8h45 – 12 h 30, au Tank, 22 bis des Taillandiers, 75011 Paris. Places limitées. Inscription auprès de dg@activpartners.com